VISION ET ATTENTION
Appréhender l'intérêt d'un entrainement spécifique de la visuo-attention et le haut niveau
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Formation créée le 18/04/2023. Dernière mise à jour le 28/04/2023.
Version du programme : 1
Programme de la formation
Appréhender l'intérêt d'un entrainement spécifique de la visio-attention pour le sportif de haut niveau : Appréhender la diversité de la vision Identifier les différents types d'attention Repérer un déséquilibre postural Reconnaitre les exercices d'optimisation visuelle E(ye)Motion et Reflex-On
Objectifs de la formation
- Appréhender la diversité de la perception visuelle dans le sport de Haut-Niveau
- Identifier la place de l'orthoptie dans l'amélioration des performances du sportif
- Connaitre les relations œil-corps
- Distinguer les différents types d'attention visuelle
- Mettre en place une prise en charge complète, adaptée, personnalisée et ciblée en fonction du sport intégrant les programmes E(ye)Motion et Reflex-on
Profil des bénéficiaires
- Entraineurs nationaux
- Préparateurs mentaux
- Entraineurs pole espoir
- Directeurs et conseillers technique nationaux
- Professions paramédicales
- Pas de pré requis nécessaire
Contenu de la formation
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Les bases de la vision
- L'oeil
- Les muscles occulaires
- La réfraction
- Pathologies oculaires
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La neurovision
- Les voies visuelles
- Les aires visuelles
- Les voies du "Quoi" et du "où"
- Les troubles neurovisuels
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Attention et visio-attention
- L'empan visuo attentionnel
- La plasticité cérébrale
- L'attention
- L'attention visuelle
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L'oeil, un capteur postural
- Définitions du syndrome de déficience postural
- Physiologie, les différents capteurs
- Reprogrammation posturale
- Repérer un SDP, étude de cas
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Les modules E(ye)Motion et Reflex-on
- Routine oculomotrice
- Vision centrale
- Vision périphérique
- MOT : Multiple Object Traking
- Visuo-spatial
Formateur diplômé du certificat de capacité d'orthoptiste. Formateurs spécialisés dans l'entrainement cognitifs
- Test de positionnement en amont de la formation : entretien de positionnement avec le formateur référent pour évaluer les pré acquis.
- Questions orales ou écrites (QCM).
- Mises en situation.
- Formulaires d'évaluation de la formation.
- Certificat de réalisation de l’action de formation.
- Feuilles de présence.
- Documents supports de formation projetés.
- Mise à disposition en ligne de documents supports à la suite de la formation.
Qualité et satisfaction
Modalités de certification
- Attestation de formation.
- Evaluation formative.